筑梦2019,智能化师训体系成果斐然,展望2020,扬帆起航再前行!

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回归教育原点:重师资、抓教学

近几年国家先后出台了《关于全面深化新时代教师队伍建设改革的意见》、《教师教育振兴行动计划(2018—2022年)》等政策文件,在新时代对教师素质和教师发展提出了更高的标准和要求。想象力始终把教师视作最宝贵的财富和实现自身发展战略的最重要部分。

想象力教育科技创始人鲍剑文表示,互联网时代,教育的环境和学生的需求都在发生变化,不断有新的挑战和新的方法出现。越是在这样的情况下,想象力越要回归教育的原点,重师资、抓教学,以老师为媒介向学生输出世界先进的理念和思想,把学生和世界连接起来,最终为中国和世界的发展做出贡献。

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这一年,他们收获了知识,收获了技能,也收获了荣誉。

这一年,他们从全国各地齐聚想象力总部,参加不同的培训、深造,并不断进行系统化的学习。

这一年,他们日复一日的努力和钻研,成就更多想象力孩子们的梦想。

建立智能化教师培养体系

为全国校区输送优质的教学和服务

在想象力核心教育理念“All for the Kids”指引下,2019年想象力在教师培训方面不断发力。

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标准化、智能化教学培训:摆脱培训机构对师资的依赖

逐渐建立起了体系化、专业化、国际化的教师发展机制,包括制定教师晋升体系,搭建涵盖三位一体师资培训体系,研发了总部师训、线上培训中心、TESOL国际少儿英语教师培训中心等多个培训模块,摆脱培训机构对师资的依赖!

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想象力英语新师成长训练营部分合影

为了帮助想象力新师们更快成长,更深入了解到想象力课程的优势。想象力总部老师每一次的新师成长训练营,都会精心准备教案、课件、试讲录音等资料,导师和组长会给每一位老师非常详细的反馈和点评。

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在过去一年间

共累计600多位想象力新师通过严格打磨下

能更自信地站在讲台上

中级教师晋升营

解锁国际一线教学技巧干货

为了更好地帮助已有教学经验的老师们精进教学技巧,提高教学质量。总部老师特邀英国教育专家Catherine Tsai亲临现场,面向想象力教师设计了专属课程,包括幼儿、少儿教育者的课堂管理、项目制学习在少儿教育中的应用、课堂中歌曲和故事的使用等等。

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培训强调理论与实践相结合,参训教师在理论学习的同时,还会模拟真实课堂,身临其境体会教学法的课堂运用,帮助老师们了解前沿、超实用的教学方法,提升教学水平和课堂效率。

金牌培训师联盟助力校区培养更多优秀的想象力机构培训师,想象力总部定期邀请资深内部管理人员,通过培训师素养,培训技巧,培训课程设计等课题,为参与的机构培训师们带来了满满干货,并为培训师们提供行业内部实战试讲机会,以帮助想象力机构培训师更好的实现个人成长。

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《金牌培训师联盟》

培训期间,参训的培训师们会将习得的感悟和心得,通过微博、微信朋友圈、抖音等渠道实时分享。培训结束后,培训师会将培训的精华总结、沉淀,转化为更适合中国教学实际的内容,分享给当地校区的老师们,最终助力校区教学、教务标准化。

想象力TESOL国际英语教师培训营

助力老师get全球英语教学通行绿卡

2018年6月,美国TESOL中国总部与美国想象力中国总部正式达成合作,想象力英语成为美国TESOL官方合作伙伴!

想象力英语中国区600多家校区也成为“TESOL国际少儿英语教师教学实践基地”。

TESOL国际少儿英语教师教学实践基地

TESOL培训营特邀美国TESOL教育协会认证专家讲师,为参加TESOL少儿考试的老师,提供10小时以上,40讲的线上培训课程,结合语言教学实践中的各类教学法,独具特色的英语教学理念与国际TESOL完美结合,助力更多参训老师能以高通过率,拿到TESOL证书。

自从TESOL课程上线以来,截止2019年,已成功进行5批想象力TESOL训练营,全国共有200+名想象力老师通过总部培训拿到TESOL资格证书!

好评率百分百他们是这么说的...

2019年期间,参训教师从最初的几十人,逐渐扩展到每年近千人。未来还将为全国想象力校区、为教育行业源源不断地输送更优质的教学服务。

——部分参训老师评价节选

想象力师训精华

助力教师全面发展

想象力英语2020年度培训规划

更多想象力师训内容可关注“想象力校园”公众号

未来,想象力还将围绕“有趣、有效、有爱”品牌升级,继续开展一系列战略动作,强化教师、教学在想象力发展中的核心地位,打造一支高素质的教师队伍,为学生和家长提供更优质的教学和服务,为中国教育的进步和发展做出更大贡献。

本文系作者授权中国加盟网发表。如需转载请联系微信公众号中国加盟网(tcsdjmw)未经授权,不得转载。

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